Functioneel beheerder communicatie
36 uur per week
GGD Gelderland-Zuid is de gezondheidsdienst voor 14 gemeenten in de regio’s Nijmegen en Rivierenland. Onze belangrijkste taak is het bewaken, beschermen en bevorderen van de volksgezondheid. Ons werkgebied telt ruim 555.000 inwoners en we hebben circa 450 medewerkers in dienst. De kernkwaliteiten die onze medewerkers delen, zijn: kwaliteitsgerichtheid, ondernemingszin en omgevingsbewustzijn.
Het Directiebureau is een stafafdeling waar een aantal ondersteunende functies van de GGD is ondergebracht, zoals communicatie, kwaliteit, informatievoorziening, juridische zaken en het directiesecretariaat. Als afzonderlijke specialismen faciliteren zij bestuur, directie en afdelingen bij de uitvoering van hun taken.
Door het vertrek van onze functioneel beheerder communicatie zoekt het Directiebureau z.s.m. een
Functioneel beheerder communicatie
36 uur per week
Het hoofdonderdeel van je werkzaamheden bestaat uit taken voor het team communicatie. Ook verzorg je het functioneel beheer voor de afdeling Gezond Leven (GL) en het programma Onderzoek, Informatie & Advies (OIA).
Wat ga je doen?
- Je beheert en zorgt voor de doorontwikkeling van meerdere GGD-websites (op basis van WordPress) en ons intranet (Embrace).
- Je ontwikkelt en beheert diverse webformulieren.
- Je werkt actief mee aan het digitaal toegankelijk krijgen en houden van al onze interne en externe communicatie.
- Je beheert diverse applicaties voor o.a. het verzenden van nieuwsbrieven, het uitvoeren van online onderzoek, en opstellen van online magazines en wachtkamerschermen.
- Je beheert de chatbot op de website en analyseert de bezoekersstatistieken op de website ter verbetering van onze dienstverlening.
- Voor de afdeling Gezond Leven en het programma OIA verzorg je de gebruikersondersteuning voor diverse statistische softwarepakketten en BI-tools (waaronder SWING).
- Je bent projectleider bij de implementatie van nieuwe software (of bij het toevoegen van nieuwe functionaliteit aan bestaande software) voor het team communicatie.
Wat breng je mee?
- Je hebt hbo werk- en denkniveau.
- Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met de implementatie van digitale toegankelijkheid.
- Je bent sterk in plannen en organiseren en gaat planmatig en resultaatgericht te werk.
- Je vertaalt functionele wensen naar een organisatie breed perspectief om waar mogelijk generieke oplossingen te bieden.
- Kennis van en ervaring met WordPress en Embrace is een pré.
- Je enthousiasmeert collega’s en neemt ze mee in de veranderingen die je doorvoert binnen jouw vakgebied.
- Je zoekt actief de samenwerking met je directe collega’s en je interne klanten, maar kan ook goed zelfstandig werken.
- Je bent in staat om hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
- Je mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden zijn goed.
- Je bent proactief, klantgericht en toegankelijk.
Wat bieden wij jou?
Een salaris van minimaal € 3.176 en maximaal € 4.537 bij een volledige aanstelling volgens schaal 9 van de Salaristabel CAO Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO) en de HR21 functie: Medewerker systemen II.
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden (rechtspositie op basis van de CAO SGO), zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarloon. Dit kun je o.a. inzetten voor verlof, geld of studie.
Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
Bijzonderheden
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet. We gaan eerst met de interne kandidaten in gesprek.
Je standplaats is Nijmegen.
Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
De eerste gespreksronde staat gepland op maandag 19 juni in de ochtend en de tweede op woensdag 28 juni in de middag.
Bij indiensttreding vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
De GGD heeft enkele crisistaken. Hierdoor kan het zijn dat je in urgente situaties beschikbaar moet zijn, ook buiten werktijd.
Reageren?
Stuur je motivatie en cv uiterlijk
maandag 12 juni 2023 naar pzsollicitatie@ggdgelderlandzuid.nl
Vermeld in de onderwerpregel
GGD 43-23 en je naam
Meer informatie
Wil je meer weten over de functie?
Neem gerust contact op met
Sebastiaan Stevens, informatiemanager,
via 06 – 8303 1493
of
sstevens@ggdgelderlandzuid.nl
Solliciteer direct
Verstuur je motivatie en cv uiterlijk 12 juni 2023 via onderstaand formulier.
Onze GGD is partner van de Alliantie Nederland Rookvrij. Binnen- en buitenterreinen van onze locaties in Nijmegen en Tiel zijn rookvrij. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs. Delen wel!